Готовы принять на работу пенсионеров и предпенсионеров
|В регионе многие работодатели заинтересованы в кадрах “старшего возраста”. А центры занятости населения готовы переобучить претендентов.
КУ Центр занятости населения Камышина приглашает работодателей поучаствовать в федеральном проекте “Старшее поколение” национального проекта «Демография».
Переобучение ведется также в рамках профессионального обучения незанятых граждан. Работодатели могут не только качественно повысить профессиональный уровень работников своей организации, но и получают субсидии на обучение.
Механизм оформления субсидии таков:
– работодатель направляет в ГКУ ЦЗН заявку с реестром работников предпенсионного возраста (мужчины 1959-1963 г.р.; женщины 1964-1968 г.р.), планируемых для направления на профобучение;
– заключается соглашение между ГКУ ЦЗН и работодателем о предоставлении субсидии работодателю на организацию профессионального обучения лиц предпенсионного возраста;
– работодатель направляет сотрудников на обучение в свое специализированное структурное подразделение при наличии лицензии на осуществление образовательной деятельности, либо заключает договор с образовательной организацией;
– по завершении обучения в ГКУ ЦЗН представляются подтверждающие документы;
– ГКУ ЦЗН возмещает работодателю понесенные затраты на обучение.
Для получения дополнительной информации по участию в проекте приглашаем Вас в ГКУ ЦЗН по адресу: г. Камышина, ул. Октябрьская д.1, каб. 17, телефон: 8(84457)4-87-75, эл.почта: kamszn1@yandex.ru.