Оплаченные дни для диспансеризации теперь предусмотрены по закону

Работодатель по вашему заявлению обязан предоставить дополнительный выходной для прохождения диспансеризации, при этом в зарплате вы не потеряете.

Это касается работников старше 40 лет. А для работающих пенсионеров и лиц предпенсионного возраста таких дней будет несколько. 

Отказать по вашему заявлению руководитель не имеет права, но может перенести по своему усмотрению время отгула. 
Однако если вместо врачей в дополнительный выходной вы отправитесь не в поликлинику, а, например, на дачу, то это будет считаться как прогул со всеми вытекающими последствиями. Так что лучше запастись справкой из поликлиники. 

Светлана ТЫЩЕНКО      

Добавить коментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.